Ko govorimo o varnem delu na višini, pogosto najprej pomislimo na varovalni pas. V praksi pa se varnost začne že prej – pri vprašanju, kako bo delavec sploh varno prišel do svojega delovnega mesta.
Dostop do strehe, stroja, industrijske naprave, silosa, servisne točke ali drugega izpostavljenega območja mora biti načrtovan tako, da čim bolj zmanjša nevarnost padca in zaposlenemu omogoča stabilno opravljanje naloge.
Rešitev je lahko lestev, delovna platforma, premični oder ali trajno nameščen višinski varovalni sistem. Pravilna izbira pa je odvisna od konkretnega delovnega mesta.
Lestev ni vedno najprimernejša rešitev
Lestve so eno najpogosteje uporabljenih sredstev za dostop na višino. So praktične, mobilne in pri številnih nalogah učinkovite.
Toda njihova primernost je odvisna od vrste in trajanja dela.
Če delavec potrebuje obe roki, uporablja težje orodje ali mora na višini ostati dalj časa, lahko stabilna platforma ali druga dostopna rešitev predstavlja primernejšo izbiro.
Zato moramo pred uporabo odgovoriti na osnovna vprašanja:
- kako visoko moramo dostopati,
- koliko časa bo delo trajalo,
- ali se bo delavec med delom premikal,
- katero orodje potrebuje,
- kakšna je podlaga,
- ali obstaja nevarnost padca na dostopni poti.
EU SAFETY v programu lestev, odrov in platform ponuja različne rešitve za varen dostop, od klasičnih in fiksnih lestev do platform, premičnih odrov in posebnih konstrukcij.
Platforma omogoča stabilnejše delovno območje
Pri rednem servisiranju strojev, industrijskih naprav ali drugih objektov je lahko zelo učinkovita rešitev ustrezno zasnovana delovna platforma.
Delavcu zagotovi stabilno površino in omogoča lažje izvajanje nalog, pri katerih mora uporabljati orodje ali se premikati okoli določene naprave.
Pomembna prednost je tudi možnost prilagoditve.
Pri industrijskih delovnih mestih standardna lestev pogosto ne rešuje vseh zahtev. Potrebujemo lahko premostitveno konstrukcijo, mobilno platformo ali dostop, izdelan glede na dimenzije konkretne naprave.
EU SAFETY zato ponuja tudi rešitve in posebne konstrukcije, prilagojene specifičnim zahtevam delovnega okolja.
Fiksni dostop na streho potrebuje dodatno zaščito
Pri objektih, kjer zaposleni redno dostopajo na streho, je smiselno razmišljati dolgoročno.
Fiksna lestev omogoča učinkovit dostop, vendar mora biti ustrezno rešeno tudi varovanje uporabnika med vzpenjanjem.
Tu imajo pomembno vlogo vertikalni višinski varovalni sistemi, ki so namenjeni varnemu dostopu na višino ali v globino.
Ko delavec prispe na streho, pa se pojavi nova nevarnost – rob objekta.
Zato mora biti dostopna pot smiselno povezana tudi z zaščito na sami strehi.
Na strehi lahko uporabljamo kolektivno ali osebno zaščito
Pri delu na ravnih in drugih dostopnih strehah lahko nevarnost padca obvladujemo na različne načine.
Kjer je mogoče, lahko uporabimo varovalne ograje ali sistem, ki uporabniku preprečuje dostop do nevarnega območja.
Drugje so primernejši horizontalni varovalni sistemi ali posamezne sidriščne točke, na katere se uporabnik poveže z osebno varovalno opremo.
EU SAFETY v sklopu višinskih varovalnih sistemov ponuja horizontalne in vertikalne sisteme, posamezna sidrišča, varovalne ograje, zaščito svetlobnih kupol in druge rešitve.
Varen dostop mora biti enostaven za uporabo
Dobra tehnična rešitev ni samo varna na papirju.
Biti mora tudi logična in praktična za zaposlene, ki jo bodo uporabljali vsak dan.
Če mora delavec za dostop izvajati zapleten postopek ali se nenehno odpenjati in ponovno pripenjati, se poveča možnost napak.
Zato je uporabnost pomemben element načrtovanja.
Najboljša rešitev je pogosto tista, ki varnost čim bolj naravno vključi v običajen potek dela.
Zaščito načrtujemo kot pot, ne kot eno samo točko
Pri EU SAFETY na varen dostop na višino gledamo kot na celotno pot zaposlenega.
Od trenutka, ko stopi na lestev ali platformo, do prihoda na delovno mesto in varnega sestopa.
Če je varen samo en del te poti, je varnostna rešitev nepopolna.
Zato morajo lestve, platforme, višinska varovalna oprema in trajno nameščeni sistemi delovati kot usklajena celota.
Dobro zasnovano delovno mesto namreč zaposlenemu omogoča, da se osredotoči na svoje delo – ne na iskanje načina, kako bo do njega varno prišel.
